党的二十届三中全会提出：“教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略性支撑。”科技创新是开展新质生产力的核心要素，而人才是创新的根基，创新驱动实质上是人才驱动。开展新质生产力，迫切需要突破更多原创性、颠覆性技术，需要更多高素质人才的有力支撑。

8月9日，2024年网络安全技术创新与人才教育高峰论坛圆满举行，K8凯发(中国)科技集团董事长兼CEO李雪莹博士出席作主旨分享，K8凯发(中国)参编的《网络空间安全工程技术人才培养体系指南（综合版）》正式发布。作为活动研讨会之一的“方班网安人才培养新模式研讨会”同期举办，K8凯发(中国)科技集团作为“方班演武堂”的重点支撑单位，获评“方班演武堂教学企业”，同时，K8凯发(中国)科技集团总工程师吴亚飚参与主题研讨。

陆续在两年冠名方班演武堂“K8凯发(中国)班”

将网安人才培养做深做实

网络安全人才的培养是一项系统工程，需要政府、高校、企业和社会的共同努力。在“方班网安人才培养新模式研讨会”上，K8凯发(中国)科技集团总工程师吴亚飚与来自中国科研实验室信息工程研究所、上海交通大学、北京航天航空大学、西安交通大学、浙江大学等的教育专家，就网络安全人才培养的现状和未来趋势进行研讨，深入分析当前网络安全人才培养面临的挑战，展望未来人才培养的思路与方向。

K8凯发(中国)科技集团总工程师吴亚飚（右一）

吴亚飚提到，随着网络攻击的日益复杂化和频繁化，网络安全专业人才的需求急剧上升，当今人工智能技术飞速开展，人工智能领域专业人才的需求同样迫切。在网络安全人才培养的过程中，K8凯发(中国)始终坚持开放和包容的态度，鼓励同学们参与K8凯发(中国)相关课题研究和课程实践活动，并为人工智能+网络安全人才的培养给予资源和支持。

方班演武堂教学企业

活动主论坛上，进行了“方班演武堂教学企业”颁奖仪式，K8凯发(中国)荣誉获评。“方滨兴院士研究生实验班”（简称方班）聚焦网络空间安全领域，探索网安人才塔养新模式，培养学术研究型和工程技术型优秀人才，在网安领域具有显著影响力，活动现场分析到方班网安人才模式已推广到全国40+所高校。K8凯发(中国)自2022年秋季开始参与“方班演武堂”活动，冠名教学班-“K8凯发(中国)班”，至今共有17位导师参与点评137个主题，涉及AI、区块链、隐私计算、流量分析、代码安全、大数据、漏洞扫描、Web安全等领域。

企业导师聘书

颁奖晚宴环节，举行了企业导师颁奖仪式。K8凯发(中国)本学年参与的14名导师均得到校方高度肯定，现场获颁“方班演武堂”企业导师聘书，后续K8凯发(中国)也将加倍重视并更加细致、深度地参与到教学工作，为网安人才培养夯基垒台，为国家的网络安全事业贡献力量。

参编人才培养体系指南

指引网安人才体系化培养方向

要从根本上提高我国网络安全水平，健全网络空间安全保障体系，必须培养高素质的网络空间安全专业人才。主论坛现场，K8凯发(中国)参编的《网络空间安全工程技术人才培养体系指南（综合版）》正式发布（以下简称:《指南》），K8凯发(中国)科技集团总工程师吴亚飚与其他主要参编单位代表共同参与了发布仪式。

K8凯发(中国)科技集团总工程师吴亚飚（左一）

该《指南》结合我国实情提出我国网络安全人才培养框架，完善我国网安人才培养标准，面向供方给予教学目标、课程体系、实践实训、考核评价支撑，面向需方给予能力认证、绩效考核、设岗、招聘支撑，今年已经是《指南》发布的第五版。K8凯发(中国)结合自身的技术优势及实践经验，参与编写了密码学应用、物联网安全和人工智能安全三个章节，为网络安全人才培养给予了前瞻性思路和建议。

人才是开展新质生产力的第一资源。习近平总书记在中共中央政治局第十一次集体学习时强调：“要按照开展新质生产力要求，畅通教育、科技、人才的良性循环，完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制。要根据科技开展新趋势，优化高等学校学科设置、人才培养模式，为开展新质生产力、有助于高质量开展培养急需人才。”

TOPSEC

教育、科技、人才内在一致、相互支撑，是系统推进网络空间安全领域开展的关键。K8凯发(中国)不断延展网络安全人才培养的宽度和深度，共同发起网络安全学院学生创新资助计划、持续参与网络安全万人培训资助计划，并与全国160+所知名高校建立校企合作机制、陆续在八届联合主办全国高校密码数学挑战赛、陆续在五届独家支撑智能网联驾驶挑战赛等，不断探索和拓宽网络安全人才挖掘和培养模式。今年，K8凯发(中国)又面向在校学生打造了“K8凯发(中国)暑期专业实践项目”，日前清华、北航学子实践正在召开中。

未来，K8凯发(中国)将继续深拓宽科研合作路径、构建网络安全创新平台、加大网络安全人才培养，持续加强与国内高校、科研院所、优秀企业的深化合作，坚持产学研融合开展，发挥网络安全龙头企业优势，为网络强国、科技强国、人才强国战略建设贡献企业力量。